Boeingin työntekijöille 38 prosentin palkankorotus
Lentokonevalmistaja Boeingin työntekijät ovat hyväksyneet yhtiön tekemän sopimusehdotuksen. Näin yli seitsemän viikkoa kestänyt lakko päättyy. Lakko alkoi 13. syyskuuta.
Työntekijäliiton jäsenet olivat hylänneet kaksi edellistä sopimustarjousta.
Nyt hyväksytyn sopimuksen myötä noin 33 000 yhtiön työntekijää palaa takaisin Seattlen alueella kahdelle suurelle lentokoneiden kokoonpanotehtaalle.
Sopimukseen sisältyy esimerkiksi 38 prosentin palkankorotus ja 12 000 dollarin kertaerä.
Työntekijät olivat vaatineet 40 prosentin palkannousua, jolla voitaisiin kompensoida vuosien heikkoja palkankorotuksia, jotka eivät ole pysyneet inflaation tahdissa.
Sopimuksessa ei kuitenkaan palautettu aiemmassa sopimuksessa poistettua eläkejärjestelyä kuten ikääntyneemmät työntekijät toivoivat.
Seattlen-ammattiliiton johtaja Jon Holden kuvaili sopimusta voitoksi työntekijöille, jotka olivat päättäneet saada korvauksen yli vuosikymmenen ajan paikallaan polkeneista palkoista.
– Lakko päättyy, ja nyt meidän tehtävämme on palata töihin, aloittaa lentokoneiden rakentaminen ja palauttaa yhtiö taloudelliseen kukoistukseen, sanoi Holden tiedotustilaisuudessa.
Edellisessä tulosjulkistuksessaan Boeing kertoi jättitappioista, joihin vaikutti esimerkiksi jättilakko.