Pehmeä lasku töihin
Kehuskelin työviikon päätteeksi kavereilleni, miten hyvä juttu tämä joustava hoitoraha on meille.
Palasin perhevapaalta töihin, mutta voin olla lasten kanssa kotona perjantait. Lasten isä puolestaan hoitaa lapsia kotona maanantaisin.
Yllättävää kyllä, monet äitikollegat eivät olleet tästä Kelan etuudesta koskaan kuulleetkaan.
Vuoden 2014 alussa voimaan tulleella joustavalla hoitorahalla halutaan helpottaa työn ja perheen yhteensovittamista.
Perimmäisenä tarkoituksena on se, että äidit palaisivat nykyistä nopeammin työelämään lapsen saannin jälkeen. Valtio ei tästä rikastu, koska päivähoidon tarvekin kasvaa, mutta työelämään halutaan joustoa.
Alle 3-vuotiaiden lasten vanhemmat voivat tehdä töitä esimerkiksi 60- tai 80-prosenttisesti. Kela maksaa vanhemmalle noin 160–240 euroa, työajasta riippuen.
Eihän se palkanmenetystä korvaa, mutta summa parani huomattavasti edeltävästä etuudesta, osittaisesta hoitorahasta.
Uutta on sekin, että joustavaa hoitorahaa saavat myös osa-aikatyön tekijät. Eivät siis vain ne, jotka haluavat lyhentää kokopäivätyötään.
Jo satunnainen leikkipuisto-otanta paljastaa, että monet kotiäidit haluaisivat käydä töissä myös oman kodin ulkopuolella.
Oravanpyörään hyppäämisen pelkokerroin kuitenkin kasvaa lapsiluvun myötä.
Joustavalla hoitorahalla onkin ennen kaikkea symbolinen merkitys: pehmeä lasku työelämään on mahdollinen.
Ei ole pakko olla joko kokonaan kotona tai painaa täyttä höyryä töissä.
Uskallan puhua kotiäideistä, sillä kotihoidon tuella kotona ovat yhä yli 90-prosenttisesti naiset.
Kun perheissä mietitään, kumpi jää kokonaan kotiin, valinta osuu lähes aina perheen äitiin.
Joustava hoitoraha on tasa-arvoisempi. Molemmat vanhemmat voivat säätää työaikaansa vaikkapa vuoden ajaksi, kun lapset ovat pieniä.
Tietysti sekin on plussaa, että naiset pysyvät paremmin mukana urakehityksessä, kun käyvät töissä edes osa-aikaisesti.
Joustavan hoitorahan käyttäjien määrä ei kylläkään vielä päätä huimaa. Heinäkuussa 2016 sitä sai 5 763 henkilöä, kun esimerkiksi kotihoidon tukea sai samaan aikaan 95 087 henkilöä.
Meidän ratkaisussamme parasta on se, että lapsille jää ensi alkuun vain kolme päiväkotipäivää viikossa.
Tarhan, kodin ja työpaikan välillä ehditään kyllä kurvailla aina eskariin asti.
Tarhassa olo ei ole lapsillekaan mitään lomaa, vaan aikuisen työpäivään verrattavissa oleva ponnistus.
Arkivapaat parantavat myös vanhemman ikuista huonoa omaatuntoa siitä, että lapsia ehtii nähdä työpäivinä vain muutaman tunnin ajan.
Lomapäivä olisi kylläkin harhaanjohtava sana.
Viime perjantaina ennen aamukahvia olin jo parin tunnin ajan vaihtanut vaippoja, tehnyt aamupaloja, luutunnut niiden rippeitä lattioilta ja pyykännyt likaantuneita vaatteita.
Eikä minua yhtään haitannut ajatus maanantaista, jolloin pääsen taas töihin lepäämään.